来源：新华网
发布日期：2025-05-10 16:14:21
作风问题教育整顿工作中，四川省达州市宣汉县紧紧扭住乡镇干部“机关化”倾向问题，大力推行“一线工作法”，让广大镇村干部走出机关，走到田头，把群众热切期盼的实事办到群众心头。
2月27日，宣汉县大成镇干部深入一线组织召开“院坝讲理会”。（宣汉县委宣传部 供图）
上门问事：问题在一线找
为防止问题查摆出现“找不准、找不全、找不实”等情况发生，宣汉县乡镇（街道）包村领导、村干部根据日常了解到的情况，拟定政策宣传、上门服务、问需问计“三张清单”，一户一户上门，一村一村解剖“麻雀”，有效促进乡镇（街道）干部主动走到群众中去，把工作做到家门口，有事帮办促成、无事交心联心。截至目前，宣汉县收集意见建议3546条，共查摆出涉及村集体经济发展、人居环境整治、基础设施建设等方面的5大类问题。
2月19日，宣汉县天生镇党委带领镇村干部在新芽村召开“院坝会”宣讲农保及农民工返乡就业相关政策。（宣汉县委宣传部 供图）
下沉议事：良方在一线寻
宣汉县乡镇干部去“机关化”后，更多干部下沉到村、走访进户，采取“村民大会、院坝会、田坎议事”的方式，会诊问题的难点、堵点，听取更多来自群众的“土办法、好建议”，为村域发展提供决策参考，达到“用群众智慧解决群众疑难”的效果。
今年以来，宣汉县各乡镇（街道）通过“田间法庭、巴山夜话、坝坝会”等形式现场解决群众邻里矛盾、土地纠纷、赡养争议。
3月19日，宣汉县厂溪镇党委书记张凯深入柏坪村，与返乡创业人员一起交流丹参种植与管理技术。（宣汉县委宣传部 供图）
一线办事：整改在一线抓
宣汉县聚焦查摆出的问题，坚持把问题整改在群众身边，建立查摆问题和风险隐患清单，细化整改措施，明确整改时限，分类施策，精准整改。对一般性问题责成干部自行整改，对典型问题实行挂牌督办、限期整改。乡镇（街道）领导班子带头、干部全员参与，直到问题彻底解决，让群众对整改成果可感可及、满意为止。对整改不到位、不彻底，群众不满意的严肃追责问责。
截至目前，宣汉县37个乡镇（街道）均建立整改台账，立行立改事项536条已全部整改到位，限期整改事项1778条正在全力推进中。（张平 黄红财 龚旭）
